為深入貫徹落實教育部《關于開展全國高校書記校長訪企拓崗促就業(yè)專項行動的通知》、省教育廳《黑龍江省高校書記校長訪企拓崗促就業(yè)專項行動的實施方案》的有關精神和要求，有針對性的了解企業(yè)用人需求，開拓更多就業(yè)崗位，深化產教融合校企合作，切實發(fā)揮職業(yè)院校服務地方經濟社會發(fā)展功能。
7月20日，校黨委書記麻昌杰帶領教務處、招生就業(yè)處、工程應用技術學院、旅游商務學院等部門相關人員深入朗鄉(xiāng)林業(yè)局公司走訪調研，就人才培養(yǎng)、生產實踐、實習就業(yè)、實訓基地共建等方面與企業(yè)進行深入研討交流。
調研組一行深入苗木生產基地、林下經濟種植基地、林場分公司等調研生產實踐過程，了解林業(yè)局公司經濟林木、中草藥、山野菜及食用菌等栽培發(fā)展情況以及在野生動植物保護、森林病蟲害防治等方面的具體措施。詳細詢問了企業(yè)經營業(yè)務及發(fā)展布局，深入了解企業(yè)的用工需求、用工條件和崗位待遇等。
走訪結束后，調研組與伊春森工集團委托培養(yǎng)的林業(yè)技術專業(yè)2022級新生及在朗鄉(xiāng)林業(yè)局公司工作的我校畢業(yè)生進行座談交流。探討建立“現代學長制”，通過遴選企業(yè)中我校優(yōu)秀畢業(yè)生作為學長，與在校生“一對一”結對，發(fā)揮傳幫帶作用，拓展教學時空，傳承企業(yè)文化，加強學生在職業(yè)認可、專業(yè)認知、技能提升、思想引領等方面的指導。探討開展“專業(yè)認識前置”模式實踐活動，讓學生在入學前就深入企業(yè)生產一線，提前接觸生產實踐過程，了解崗位專業(yè)技能需求，找自身差距，定學習目標，切實增強實踐教學的實施性和針對性，進一步提高委托培養(yǎng)學生質量。
通過走訪調研，調研組進一步了解了林業(yè)局公司企業(yè)的發(fā)展現狀及用人需求，為實習實訓基地共建及“專業(yè)認識前置”“半軍事化管理”“現代學長制”等教育試點提供了參考。下一步，校企雙方將進一步深化拓展合作空間，根據企業(yè)的建議與需求，緊密圍繞林業(yè)產業(yè)發(fā)展和崗位需求，優(yōu)化專業(yè)人才培養(yǎng)方案，落實高等職業(yè)學校專業(yè)教學標準，實現專業(yè)與產業(yè)對接，課程內容與職業(yè)標準對接，教學過程與生產過程對接，構建與企業(yè)產業(yè)發(fā)展布局緊密銜接的人才培養(yǎng)模式，推動校企深度合作、共育落地人才，促進學校高質量發(fā)展，服務地方經濟。
